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概述

裁员及工人调整和再培训通知法 (WARN)

艰难时期常常迫使雇主对其劳动力的规模和范围做出棘手的决定。Barnes & Thornburg 的律师为客户提供咨询,指导客户在需要裁员 (RIF) 时如何更好地应对当前的雷区。

我们与客户合作,研究如何以最佳方式规划和执行裁员,包括:

  • 计划裁员以遵守《工人调整和再培训通知 (WARN) 法》
  • 在发生 WARN 法规定的情况下发出通知,包括提供要求的披露
  • 起草遣散和责任解除协议
  • 分析工会化环境中潜在的退出责任问题
  • 与工会就有组织的雇主裁员进行谈判

Barnes & Thornburg 的律师还向客户提供关于创建和使用评估工具的正确方法的咨询,这些工具将引导员工在 RIF 中选择解除雇佣关系,并且使用符合联邦和州反歧视法律的程序。

业务组主管及律师

Naomi Kwang

关云心

合伙人, 主席 – 大中华及东南亚地区

Indianapolis

电 话 317-231-7545

传 真 317-231-7433

Mina Amir Mokri

Mina Amir-Mokri

合伙人

Chicago

电 话 312-214-4804

传 真 312-759-5646

Terese M. Connolly

合伙人

Chicago

电 话 312-214-4811

传 真 312-759-5646

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